[related-posts id="107334" color="bg-success"][/related-posts]

Anne Adaylarına Bilinçli Rehberlik Hizmeti

Yeni açılan Gebe Okulu bünyesinde anne adaylarına gebelik süreci, doğum eylemi, anne sütü, bebek bakımı ve lohusalık dönemi gibi konularda uzmanlar tarafından eğitim ve yönlendirme hizmeti sunulacak.

[related-posts id="107332" color="bg-primary"][/related-posts]

Açılışın ardından değerlendirmelerde bulunan Yenice Belediye Başkanı Sertaş Karakaş, merkezin ilçeye kazandırılmasında emeği geçen herkese teşekkür ederek, "Anne adaylarımızın gebelik sürecini daha bilinçli ve sağlıklı geçirmelerine katkı sunacak Gebe Okulumuzun Yenice’mize ve tüm anne adaylarımıza hayırlı olmasını diliyorum" ifadelerini kullandı.

[related-posts id="107334" color="bg-success"][/related-posts]

Tüm Gençler Millet Bahçesi'nde Buluşuyor

"Spor, Eğlence, Müzik, Hareket" sloganıyla hayata geçirilen festival, 21 Ağustos Cuma günü saat 18.00’de Karabük Millet Bahçesi’nde gerçekleştirilecek.

[related-posts id="107332" color="bg-primary"][/related-posts]

Gençlerin spora olan ilgisini artırmayı hedefleyen organizasyonda çeşitli sportif ve eğlenceli aktivitelerin yanı sıra müzik ve hareket dolu etkinlikler yer alacak. Karabük Gençlik ve Spor İl Müdürlüğü, tüm gençleri bu coşkuya ortak olmaya davet etti.

[related-posts id="107320" color="bg-warning"][/related-posts]

Mesleki ve Okul Eğitiminde Akreditasyon Başarısı

İl Millî Eğitim Müdürlüğünün Erasmus Akreditasyonu kapsamında sunduğu iki ayrı alandaki projeler toplamda 389 bin 825 Avro hibe almaya hak kazandı:

• Mesleki eğitim alanındaki öğrenci ve personelin uluslararası hareketliliğini sağlamak, yurt dışındaki iyi uygulamaları yerinde incelemek ve mesleki becerileri geliştirmek amacıyla yürütülen projeye 246.650 Avro,

• Öğrenci ve öğretmenlerin uluslararası deneyimlerini artırmak ve yenilikçi eğitim yöntemlerini il genelinde yaygınlaştırmak amacıyla hazırlanan projeye 143.175 Avro hibe tahsis edildi.

[related-posts id="107316" color="bg-dark"][/related-posts]

• Mevlana İmam Hatip Ortaokulu tarafından hazırlanan çalışma kabul edilerek 21.232 Avro hibe desteği kazandı ve kültürel mirası yapay zekâ ile buluşturarak okula uluslararası standartlarda faaliyet yürütme imkânı sağladı.

Nevzat Akbaş: "Eğitimimize Yeni Ufuklar Kazandırıyor"

Elde edilen sonuçları değerlendiren Karabük İl Millî Eğitim Müdürü Nevzat Akbaş, uluslararası projelerin öğrencilere ve eğitim çalışanlarına yeni bakış açıları sunduğunu belirtti. Akbaş, "Eğitimde uluslararasılaşmayı ve iyi uygulama örneklerinin ilimize kazandırılmasını çok önemsiyoruz. Bu desteğin eğitim camiamıza hayırlı olmasını diliyorum" ifadelerini kullandı.

[related-posts id="107312" color="bg-success"][/related-posts]

Akbaş ayrıca, projelerin hazırlanmasında emeği geçen İl Millî Eğitim Müdür Yardımcısı Adnan Cansız’a, AR-GE birimi personeline, okul yöneticilerine, öğretmenlere ve Mevlana İmam Hatip Ortaokulu proje ekibine teşekkür etti.

[related-posts id="107312" color="bg-primary"][/related-posts]

Geniş Katılımlı Etkinlik

Projenin açılış ve dikim programı ilçe protokolünün yoğun katılımıyla gerçekleşti. Etkinliğe Safranbolu Kaymakamı Hayrettin Baskın, Safranbolu Cumhuriyet Savcısı Muhammet Refik Çavuş, Karabük İl Tarım ve Orman Müdürü Yasin Önder ve ilçe protokolü katıldı.

Programda, projenin uygulayıcıları Ziraat Mühendisi Mine Yılmaz ve girişimci Onur Şen’e emek ve katkılarından dolayı teşekkür belgeleri Kaymakam Hayrettin Baskın ve İl Müdürü Yasin Önder tarafından takdim edildi.

[related-posts id="107316" color="bg-dark"][/related-posts]

İki Yıllık Çalışmayla Verimlilik Artırılacak

Proje, bilimsel yöntemlerle daha verimli ve sürdürülebilir bir üretim modeli ortaya koymayı amaçlıyor. İki yıl sürecek araştırma boyunca elde edilecek veriler, yerel üreticiler için rehber niteliğinde olacak.

Proje kapsamında 7 farklı yükseltilmiş yatakta, farklı toprak ve yetiştirme koşullarının safran gelişimi üzerindeki etkileri karşılaştırılacak.

[related-posts id="107328" color="bg-success"][/related-posts]

Elde edilen veriler, geleneksel yöntemlerle üretim yapılan kontrol alanıyla birlikte değerlendirilerek en yüksek verim sağlayan model belirlenecek.

Bilim, üretim ve yenilik ekseninde hayata geçirilen bu adımla birlikte, Safranbolu safranının geleceğe dönük üretim gücünün ve kalitesinin artırılması hedefleniyor.

[related-posts id="107316" color="bg-danger"][/related-posts]

"İlçemizin Gelişimi ve Gençlerimiz İçin Gurur Verici Bir Adım"

Yenice'nin büyümesi ve gelişmesi adına kritik bir projenin hayata geçirildiğini belirten Belediye Başkanı Sertaş Karakaş, yaptığı açıklamada şu ifadelere yer verdi:

"İlçemizin büyümesi, gelişmesi ve üniversiteli gençlerimizin barınma ihtiyacının en güzel şekilde karşılanması adına çok önemli bir adımı daha atmanın gururunu yaşıyoruz. İsmetpaşa Mahallemizde yer alan 238 ada 371 parseldeki 5.894,28 m²’lik taşınmazın, Öğrenci Yurdu yapılmak üzere Karabük Gençlik ve Spor İl Müdürlüğü’ne ön tahsisi resmen gerçekleşmiştir. İlçemize ve geleceğimizin teminatı olan tüm gençlerimize hayırlı olmasını diliyorum."

[related-posts id="107320" color="bg-dark"][/related-posts]

Devlet Erkanına ve Emeği Geçenlere Teşekkür

Yatırımın Yenice’ye kazandırılmasında emeği geçenlere teşekkürlerini ileten Başkan Karakaş; Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan, Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanı Murat Kurum, Gençlik ve Spor Bakanı Osman Aşkın Bak, AK Parti Karabük Milletvekilleri Cem Şahin ve Ali Keskinkılıç, AK Parti Karabük İl Başkanı Ferhat Salt ve AK Parti Yenice İlçe Başkanı Ahmet Mısırlı’ya ilçe halkı adına şükranlarını sundu.

[related-posts id="107312" color="bg-warning"][/related-posts]

Başkan Karakaş, "Yenice’miz için çalışmaya, ilçemize değer katacak projeleri bir bir hayata geçirmeye kararlılıkla devam edeceğiz" vurgusuyla açıklamasını tamamladı.

Karabük Üniversitesi Rektörü Prof. Dr. Fatih Kırışık, YKS yerleştirme sonuçlarına ilişkin değerlendirmesinde, üniversitenin ulaştığı yüksek doluluk oranının Karabük Üniversitesine yönelik öğrenci ilgisinin önemli bir göstergesi olduğunu belirtti.

Kırışık, elde edilen sonuçların üniversitenin eğitim-öğretim alanındaki çalışmalarının yanı sıra öğrencilerin akademik ve mesleki gelişimlerine yönelik sunduğu imkanların tercih dönemindeki karşılığını ortaya koyduğunu ifade etti.

Karabük Üniversitesinin öğrencilerin çağın ihtiyaçlarına uygun bilgi ve becerilerle yetişmesine önem verdiğini belirten Kırışık, özellikle bilişim, yapay zekâ, mühendislik, sağlık ve uygulamalı eğitim alanlarında öğrencilerin gelecekteki meslek hayatlarına katkı sağlayacak eğitim imkanlarının geliştirilmeye devam edeceğini kaydetti.

Rektör Kırışık, üniversitenin tercih edilmesinde katkısı bulunan akademik ve idari personele teşekkür ederek, Karabük Üniversitesinin bilimsel araştırma, nitelikli eğitim ve toplumsal katkı alanlarındaki çalışmalarını sürdüreceğini bildirdi.

Birçok Akademik Birimde Kontenjanların Tamamı Doldu

Karabük Üniversitesinde özellikle sağlık, bilişim, mühendislik ve mesleki eğitim alanlarındaki programlarda yüksek doluluk oranları dikkati çekti.

Üniversitenin çok sayıda fakülte ve meslek yüksekokulunda kontenjanların tamamı doldu. Bilgisayar ve Bilişim Bilimleri Fakültesi, Tıp Fakültesi, Diş Hekimliği Fakültesi, Sağlık Bilimleri Fakültesi, Sağlık Hizmetleri Meslek Yüksekokulu, İlahiyat Fakültesi, Eflani Meslek Yüksekokulu, Safranbolu Şefik Yılmaz Dizdar Meslek Yüksekokulu, Safranbolu Başak Cengiz Mimarlık Fakültesi, Safranbolu Fethi Toker Güzel Sanatlar ve Tasarım Fakültesi, Safranbolu Türker İnanoğlu İletişim Fakültesi ve Orman Fakültesi başta olmak üzere birçok akademik birimde yüzde 100 doluluk sağlandı.

Mühendislik ve Doğa Bilimleri Fakültesinde ise 543 kontenjanın 540'ı dolarken, doluluk oranı yüzde 99,45 olarak gerçekleşti. Eskipazar Meslek Yüksekokulunda 273 kontenjanın 272'si, İnsan ve Toplum Bilimleri Fakültesinde ise 328 kontenjanın 326'sı doldu.

Türkiye Odalar ve Borsalar Birliği Teknik Bilimler Meslek Yüksekokulunda 617 kontenjanın 611'i dolarken, İşletme Fakültesinde 226 kontenjanın 225'i öğrenci tarafından tercih edildi.

Geleceğin Mesleklerine Yönelik Programlara İlgi

Karabük Üniversitesinin 2026 YKS tercih döneminde öğrenci kabul eden bilişim ve teknoloji odaklı yeni programları da adayların tercihleri arasında yer aldı.

Bilişim Teknolojileri Meslek Yüksekokulunda Arka-Yüz Yazılım Geliştirme, Bulut Bilişim Operatörlüğü, Otonom Sistemler Teknikerliği, Oyun Geliştirme ve Programlama, Ön-Yüz Yazılım Geliştirme ve Yapay Zeka Operatörlüğü programlarında toplam 222 kontenjanın 217'si doldu.

Özellikle yapay zeka, yazılım, bilişim ve otonom sistemler gibi dijital dönüşüm alanlarına yönelik programların açılmasıyla Karabük Üniversitesi, değişen sektör ihtiyaçlarına yönelik eğitim seçeneklerini öğrencilerin tercihine sundu.

Karabük Üniversitesinin 2026 YKS yerleştirme sonuçlarında ulaştığı yüzde 99,54'lük doluluk oranı, üniversitenin farklı eğitim alanlarında sunduğu programların aday öğrenciler tarafından yoğun şekilde tercih edildiğini ortaya koydu.

Özel yetenek sınavlarının tamamlanması ve YKS ek yerleştirme sürecinin sonuçlanmasının ardından Karabük Üniversitesi’nde 2026-2027 Akademik Yılı tam kapasite ile başlayacak.

Bulak Mencilis Mağarası ve Sıfır Atık İçin Çevre Yatırımları

Çevre koruma ve turizm alanındaki projeler meclis gündeminde geniş yer buldu:

"Tescilli Tabiat Varlığı Karabük Bulak Mencilis Mağarası Korunması ve Çevre Düzenlemesi" projesi kapsamında Türkiye Çevre Ajansı Başkanlığı ile imzalanacak mali ve teknik destek protokolünü yürütmek üzere İl Özel İdaresi Genel Sekreteri Şerafettin Kelleci'ye yetki verildi.

[related-posts id="107320" color="bg-warning"][/related-posts]

Köylerde ve bağlı mahallelerde atık yönetimi ile çevre temizliği faaliyetlerinin sürdürülebilirliğini sağlamak amacıyla, Çevre, Şehircilik ve İklim Değişikliği Bakanlığı desteğiyle 1 adet Sıfır Atık (Pikap) aracının satın alınması oy birliğiyle kabul edildi.

[related-posts id="107316" color="bg-dark"][/related-posts]

Köy Yolları, İçme Suyu Tahsisleri ve İmar Düzenlemeleri

Kırsal bölgelerdeki yaşam kalitesini artırmayı hedefleyen diğer kararlar ise şöyle şekillendi:

Ovacık ilçesine bağlı Taşoğlu, Dudaş (Yuvalar Mahallesi), Şamlar ve Güneysaz köylerinin içme suyu ihtiyacını karşılamak amacıyla su kaynaklarının büyük kısmı köylere tahsis edildi. Ekolojik dengenin korunması adına su debilerinin belirlenen oranları ise doğaya bırakıldı.

[related-posts id="107312" color="bg-primary"][/related-posts]

Yenice ilçesi Keyfallar Köyü ile Bezirciler Mahallesi arasındaki alternatif bağlantı yolu ile Merkez Kamış Köyü'nde afetzede konutlarına ulaşım sağlayacak yeni güzergahlar İl Özel İdaresi yol ağına dahil edildi.

Merkez Kale Köyü'nde trafo alanı ayrılmasını içeren imar planı değişikliği kabul edilirken; Safranbolu Bostanbükü Köyü'ndeki "Ticaret Alanı" talebi ile Sipahiler Köyü'ndeki yerleşik alan sınırlarının tespiti konuları incelenmek üzere ilgili meclis komisyonlarına sevk edildi.

[related-posts id="107316" color="bg-danger"][/related-posts]

Safranbolu’daki "Milli Egemenlik Evi" İhaleyle Satışa Çıkarılıyor

Meclis birleşiminde alınan en dikkat çekici kararlardan biri tescilli kültür varlıklarına ilişkin oldu. Safranbolu ilçesi Musalla Mahallesi'nde yer alan, mülkiyeti İl Özel İdaresine ait 579,82 metrekarelik "Milli Egemenlik Evi" (Bahçeli İki Katlı Ahşap Ev) niteliğindeki taşınmazın, 2886 sayılı Devlet İhale Kanunu hükümleri çerçevesinde satışa çıkarılması kararlaştırıldı.

[related-posts id="107312" color="bg-primary"][/related-posts]

Hadrianapolis’e Ziyaretçi Karşılama Merkezi

Eskipazar ilçesi Budaklar Köyü’nde yer alan ve 1. derece arkeolojik sit alanı içerisinde bulunan taşınmazın, "Hadrianapolis Antik Kenti Ziyaretçi Karşılama Merkezi" olarak kullanılmak üzere Kültür Varlıkları ve Müzeler Genel Müdürlüğü’ne 25 yıl süreyle bedelsiz tahsisi onaylandı.

Karara göre yapının restorasyon ve tüm giderleri ilgili kurumca karşılanacak ve üçüncü kişilere devredilemeyecek.

[related-posts id="107312" color="bg-primary"][/related-posts]

Türkiye Yüzyılı Maarif Modeli ve "Yeni EBA"

Yeni eğitim yılında Türkiye Yüzyılı Maarif Modeli'nin bütüncül eğitim anlayışı doğrultusunda, çocukların gelişim, öğrenme ve sosyalleşme süreçlerini desteklemek amacıyla oyun merkezli eğitim yaklaşımı benimsenecek. Bu kapsamda derslerde geleneksel çocuk oyunlarına ve gelişim düzeyine uygun güvenli oyun etkinliklerine yer verilecek.

Öte yandan, tasarımı ve içerikleri yeni müfredat modeline uygun şekilde baştan sona yenilenen EBA platformu, farklı öğrenme kademelerine özel arayüzleriyle kullanıma sunulacak. Ayrıca yapay zeka destekli DİLİM, MEBİ ve Velivizyon gibi yerli dijital platformların da ders içi ve ders dışı faaliyetlerde aktif şekilde kullanımı teşvik edilecek.

[related-posts id="107308" color="bg-success"][/related-posts]

Sınıflarda Telefon Yasağı Devam Edecek, Önlük Şartı Getirildi

Okul içi disiplin ve dijital esenliğin korunması amacıyla sınıf içinde cep telefonu bulundurulmaması uygulamasına titizlikle devam edilecek. Öğretmenler de dahil olmak üzere derste telefon kullanımının önüne geçilecek. Ödev veya bilgilendirme süreçlerinde ise yalnızca Bakanlıkça belirlenen dijital mecralar kullanılabilecek.

Öğretmenler ve eğitim çalışanlarının kılık-kıyafetlerinde mesleğin vakarına ve kamu hizmetinin ciddiyetine uygun hareket etmeleri gathers eklendi; bu kapsamda öğretmenlerin okul ortamında önlük giymeleri yönündeki tedbirlerin takibi yapılacak.

[related-posts id="107307" color="bg-warning"][/related-posts]

Yeni Kurallar Açıklandı

Genelgede öne çıkan diğer kritik başlıklar şu şekilde sıralandı:

• Öğrenci kayıtları esnasında "kayıt parası" veya başka adlar altında zorunlu ücret alınmayacak. Ücretsiz dağıtılan kaynaklar dışındaki materyaller okullarda kullandırılmayacak; veliler belirli markalara ya da yüksek maliyetli ithal kırtasiye setlerine yönlendirilmeyecek.

• Veli görüşmeleri yalnızca Okul Randevu Sistemi üzerinden planlanacak. Randevusu bulunmayan velilerin veya öğrenciyle resmi bağı (velisi/vasisi) olmayan kişilerin okula girişine müsaade edilmeyecek.

• Öğrencileri yarıştırıcı, sıralamaya tabi tutucu veya velilere mali yük getirici nitelikteki özel yayınevi veya harici kuruluş kaynaklı deneme sınavı, tarama sınavı gibi uygulamalar okullarda yapılmayacak ve öğrencilere aldırılmayacak.

[related-posts id="107303" color="bg-dark"][/related-posts]

• Okul giriş-çıkışları, çevre güvenliği, kamera sistemleri ve acil durum tedbirleri gözden geçirilecek. Okul kantinleri, yemekhaneler ve gıda işletmelerindeki gıda hijyeni denetimleri sıkılaştırılacak.

Öğretmen norm kadrolarının etkin kullanımı, Bireyselleştirilmiş Eğitim Programı (BEP) kapsamındaki destek eğitim odalarının açılması ve işletmelerde staj gören öğrencilerin iş sağlığı güvenliği süreçleri takip edilecek.

Karabük Kontenjan Dağılımı

Kadro dağılımında en fazla kontenjan 3 kişi ile Yenice ilçesine ayrılırken, Karabük merkeze 2, Safranbolu ve Eskipazar ilçelerine ise 1'er kontenjan tanındı.

[related-posts id="107282" color="bg-primary"][/related-posts]

Başvuru ve Sınav Takvimi

Sınava girmek isteyen adaylar için ön başvurular 20-22 Ekim 2026 tarihleri arasında ÖSYM sisteminden alınacak. Ön başvuru sıralamasına girerek nihai başvuru hakkı kazanan adaylar ise işlemlerini 30 Ekim - 3 Kasım 2026 tarihleri arasında tamamlayacak.

Bu süreleri kaçıran adaylar için geç başvuru günü 6 Kasım 2026 olarak belirlendi. Elektronik ortamda test usulü yapılacak yazılı sınav ise 21 Kasım 2026 Cumartesi günü Ankara'daki e-Sınav Merkezinde düzenlenecek.

[related-posts id="107303" color="bg-danger"][/related-posts]

Başvuru Şartları

Sınava, 4 yıllık İİBF, İktisat, İşletme, Hukuk veya Siyasal Bilgiler fakültelerinden mezun olan ve 2025 veya 2026 KPSS’den ilgili puan türlerinde en az 65 puan alan adaylar başvurabilecek. Ayrıca adayların 1 Ocak 1991 ve sonrasında doğmuş olmaları şartı aranıyor.

Sınavı kazanıp Karabük veya ilçelerine atanan uzman yardımcılarının, atandıkları bölgede 5 yıl süreyle görev yapma zorunluluğu bulunuyor.

[related-posts id="107282" color="bg-primary"][/related-posts]

Çalışmaların tamamlanmasıyla birlikte bölgedeki su altyapısı daha güçlü ve sağlıklı bir yapıya kavuşturuldu.

"Daha Güçlü Bir Altyapı İçin Çalışıyoruz"

Tamamlanan projenin ardından açıklamada bulunan Yenice Belediye Başkanı Sertaş Karakaş, yeni hattın devreye alınarak mahallelere su aktarımının sağlandığını belirtti. İlçe halkına daha kaliteli ve kesintisiz hizmet sunmayı hedeflediklerini vurgulayan Başkan Karakaş, çalışmaların aralıksız süreceğini ifade ederek şunları söyledi:

[related-posts id="107303" color="bg-warning"][/related-posts]

"Kalaycılar ve Atatürk Mahallelerimizde su altyapı çalışmalarımızı tamamladık. Yeni hattımızı devreye alarak mahallelerimize su vermeye başladık. Daha güçlü ve sağlıklı bir altyapı için çalışmalarımız aralıksız devam ediyor. Mahallelerimize ve hemşehrilerimize hayırlı olsun."

[related-posts id="107282" color="bg-primary"][/related-posts]

Aydınlıkevler Mahallesi'nde yürütülen çalışmaları yerinde değerlendiren Başkan Çetinkaya, Halim Deresi Islah Projesi'nin geldiği aşamayı inceledi. Çetinkaya, toplam 1.400 metrelik dere hattında gerçekleştirilen çalışmalarla bölgedeki sel ve taşkın riskinin ortadan kaldırılacağını belirtti. Proje kapsamında 950 metrelik açık, 450 metrelik kapalı kesit imalatlarının yanı sıra kanalizasyon ve elektrik altyapısının da tamamen yenilendiğini aktaran Çetinkaya, kaldırım, peyzaj ve sosyal donatı düzenlemeleriyle birlikte bölgenin modern ve daha kullanışlı bir görünüme kavuşacağını kaydetti.

[related-posts id="107303" color="bg-success"][/related-posts]

Esentepe, Yeşilmahalle, Kurtuluş ve Kapullu güzergâhlarını birbirine bağlayan önemli ulaşım noktalarından Esentepe Rampası’nda incelemelerde bulunan Başkan Özkan Çetinkaya, bölgenin yaklaşık 50 yıldır kapsamlı bir altyapı çalışmasından geçmediğini belirtti.

Çetinkaya, bölgede uzun süredir devam eden zemin kaymaları ve yetersiz altyapı nedeniyle sorunların kronik hale geldiğini belirterek açıklamasında şu ifadelere yer verdi:

[related-posts id="107300" color="bg-warning"][/related-posts]

“Daha konforlu ve modern bir şehir hedefiyle gece gündüz sahadayız. Biten ve devam eden projelerimizi yerinde inceleyerek ekiplerimizden son durum hakkında bilgi aldık. Zemini kayan Esentepe Rampasına yaklaşık 50 yıldır el değmemişti.

Uzun süredir titizlikle yürüttüğümüz zemin sabitleme çalışmalarımızı tamamladık. Kaymadan ötürü zarar gören su, kanalizasyon ve yağmur suyu drenaj hatlarımızı baştan sona yeniledik. Altyapı sürecini bitirmemizin ardından hızla üstyapı, kaldırım ve sıcak asfalt serimi aşamasına geçiyoruz. Yarım asırlık bu ihmali ortadan kaldırarak güzergahımızı en kısa sürede hemşehrilerimizin hizmetine tam anlamıyla güvenli ve konforlu şekilde sunacağız.”

[related-posts id="107284" color="bg-dark"][/related-posts]

Karabük Belediyesi, çalışmalarını belirlenen program çerçevesinde sürdürerek altyapının dayanıklılığını en üst seviyeye taşımayı ve kent içi ulaşımda kalıcı, güvenli ve konforlu bir ulaşım düzeni oluşturmayı amaçlıyor.

Doğa Koleji Karabük Kampüsü, TEKNOFEST 2026’da sergilediği üstün başarıyla MİRA AI projesini finale taşıyarak gururlandıran bir açıklamada bulundu:

"Başarılara Doymuyoruz TEKNOFEST'TE Finalistiz!

Doğa Koleji Karabük Kampüsü olarak, 2026 TEKNOFEST Bağımlılıklarla Mücadelede Teknolojik Uygulamalar Yarışması’nda finale kalmanın ve vatanımıza başarılarla katkı sunmanın gururunu yaşıyoruz.

Karabük Doğa Koleji’nden Dr. Çağla Özdemir Aydın’ın danışmanlığını ve öğrencimiz Ayşegül Balım Yabacı’nın kaptanlığını yürüttüğü ekip, öğrencilerin kendi alanlarındaki çalışmalardaki yetkinliğiyle MİRA AI – Manipülatif İçerik ve Risk Analizi Sistemi projesini geliştirerek finale uzanan önemli bir başarıya imza attı.

Gençlerin dijital dünyada daha bilinçli, sağlıklı ve güçlü bireyler olmalarına katkı sağlamayı amaçlayan MİRA AI ekibini gönülden kutluyor, TEKNOFEST finalinde başarılar diliyoruz. 💚🚀

Fark Et • Anla • Kontrol Sende reklam haber uygun bir şekilde hazırla"

Açıklanan sonuçlara göre Bahçeşehir Koleji Karabük Kampüsü öğrencilerinden;

5 Tıp Fakültesi

1 Diş Hekimliği Fakültesi

7 Mühendislik Fakültesi

4 Mimarlık Fakültesi

1 Hukuk Fakültesi

2 Eğitim Fakültesi

2 Fen-Edebiyat Fakültesi

2 Sağlık Bilimleri Fakültesi

6 İktisadi ve İdari Bilimler Fakültesi olmak üzere çeşitli alanlarda üniversite eğitimi almaya hak kazandı.

Bahçeşehir Koleji Karabük Kampüsü, 2026 YKS yerleştirme sonuçlarının ardından elde edilen başarıya ilişkin değerlendirmesinde şu ifadelere yer verdi:

"Bu gurur; öğrencilerimizin azmi, öğretmenlerimizin özverisi ve ailelerimizin güçlü desteğiyle büyüdü. Her bir öğrencimizin başarısı, geleceğe bırakılan kıymetli bir iz…Her bir derece, Karabük’te eğitimin ve emeğin ne kadar güçlü olduğunun en güzel göstergesi. Bizler, öğrencilerimizin yalnızca üniversiteye yerleşmesini değil; hayallerinin peşinden cesaretle yürüyen, üreten, sorgulayan ve ülkemizin geleceğine yön veren bireyler olmalarını hedefliyoruz. Bugün onların başarısını kutluyor, yarının büyük başarılarına şimdiden inanıyoruz.

KARABÜK’TE BAŞARI GELENEĞİ DEVAM EDİYOR!

Bahçeşehir Koleji Karabük Kampüsü olarak öğrencilerimizle gurur duyuyoruz. Onların hayalleri bizim gururumuz, başarıları bizim mutluluğumuz… Başarı sizin, gurur hepimizin!"

[related-posts id="107300" color="bg-primary"][/related-posts]

14 Taşınmaz 3 Yıllığına Kiralanacak

İhale kapsamında kiralığa çıkarılan gayrimenkullerin aylık muhammen kira bedelleri 3 bin 500 TL ile 60 bin TL arasında değişiklik gösteriyor. Kiraya verilecek yerler ve başlangıç bedelleri şöyle detaylandırıldı:

• 5000 Evler 75. Yıl Mahallesi (52. Cadde No:14/1): 117 m² iş yeri - 60.000 TL

• 5000 Evler Cumhuriyet Mahallesi (35. Sokak No:3, No:3/A ve 41. Sokak No:2, No:4): Farklı metrekarelerdeki iş yerleri - 15.000 TL

• 5000 Evler Cumhuriyet Mahallesi (35. Sokak No:1): 54 m² iş yeri - 10.000 TL

[related-posts id="107295" color="bg-success"][/related-posts]

• 5000 Evler Bahçelievler Mahallesi (Aile Sağlığı Merkezi 1. Kat): 198 m² alan - 15.000 TL

• 5000 Evler Bahçelievler Mahallesi (17. Cadde No:100): İş yeri - 8.000 TL

• 5000 Evler Bahçelievler Mahallesi (107. Sokak): Büfe - 9.000 TL + KDV

• Şirinevler Mahallesi (Kent Ormanı No:22): 100 m² iş yeri ve eklentileri - 15.000 TL + KDV

[related-posts id="107292" color="bg-danger"][/related-posts]

• Öğlebeli Mahallesi (Sebze ve Meyve Hali): Kantar ve 28 nolu iş yeri - 15.000 TL + KDV ve 10.000 TL

• Yeşilköy Mahallesi (Mezbaha Et Kombinası): 6 numaralı deri deposu - 3.500 TL

• Ergenekon Mahallesi (Fidanlık Sokak No:2): 2 katlı iş yeri (Bodrum ve zemin) - 5.000 TL

[related-posts id="107284" color="bg-warning"][/related-posts]

İhale Açık Teklif ve Pazarlık Usulüyle Yapılacak

Taşınmazların büyük bölümü 2886 Sayılı Devlet İhale Kanunu’nun 35/c maddesi gereğince açık teklif usulüyle ihaleye çıkarılırken; 7 sıra numaralı Aile Sağlığı Merkezi ise kanunun 51/g maddesine göre pazarlık usulüyle kiralanacak. Teklifler aylık kira bedelleri üzerinden sunulacak.

Başvuru Şartları ve Gerekli Belgeler

İhaleye katılmak isteyen adayların, şartname bedeli olan 3.000 TL’yi yatırarak şartnameyi Destek Hizmetleri Müdürlüğü’nden temin etmeleri ve geçici teminat bedellerini en geç ihale saati olan 15.15'e kadar ödemeleri gerekiyor.

İhalede katılımcılardan; adres beyanı, adli sicil belgesi, belediyeye vadesi geçmiş borcu olmadığına dair belge, nüfus kayıt örneği ve gerekli durumlarda oda/meslek kayıt belgeleri isteniyor.

[related-posts id="107282" color="bg-dark"][/related-posts]

Şirinevler Kent Ormanı'ndaki iş yeri ihalesine girecek kişilerin ise kafe veya restoran alanında en az 3 yıllık faaliyette bulunduklarını belgelemeleri şart koşuluyor. İhaleye ilişkin tüm ayrıntılı ilan metnine Karabük Belediyesi'nin resmi internet sitesinden erişilebiliyor.

[related-posts id="107295" color="bg-success"][/related-posts]

Mevcut Eşitsizlik Ortadan Kaldırılacak

Mevcut yasal çerçevede, memur ve işçi statüsündeki ebeveynler yarı zamanlı mesai yaptıklarında, çalışmadıkları döneme ait eksik prim sürelerini daha sonra borçlanarak tamamlayabiliyor. Sözleşmeli personel ise bu imkândan muaf tutuluyordu. Hazırlıkları süren yeni teklif kabul edilirse, sözleşmeli çalışanlar da memur ve işçilerle eşit haklara sahip olacak.

Yarı zamanlı çalışma modelinde personelin çalışma süresi ve maaşıyla birlikte sigorta primi de yarı oranda düşüyor. Bu durum, ilerleyen süreçte emeklilik için aranan prim gün sayısında eksikliğe ve emeklilik yaşının ertelenmesine neden oluyordu.

[related-posts id="107292" color="bg-warning"][/related-posts]

400 Bini Aşkın Çalışanı Kapsıyor

Kamuda aktif olarak 400 binin üzerinde sözleşmeli personel görev yaparken, yarı zamanlı çalışma hakkından yararlananların sayısının yaklaşık 22 bin olduğu ifade ediliyor. Hazırlanan taslakla, yarı zamanlı çalışılan süreçteki eksik prim günlerinin borçlanma yoluyla ödenerek tamamlanması amaçlanıyor.

[related-posts id="107284" color="bg-dark"][/related-posts]

Bakanlıklar Uzlaştı, Gözler TBMM'de

İlgili bakanlıklar arasında konuya dair ilkesel anlaşmaya varıldığı bildirildi. Teknik detayların netleştirilmesinin ardından hazırlanan taslağın kanun teklifi olarak Türkiye Büyük Millet Meclisi’ne sunulması planlanıyor.

[related-posts id="107282" color="bg-primary"][/related-posts]

Söz konusu düzenleme, Meclis Genel Kurulu’ndaki onay sürecinin ardından resmî kararın yayımlanmasıyla yürürlüğe girecek. Borçlanma şartları, günlük prim tutarının hesaplanma yöntemi ve başvuru takvimi gibi ayrıntılar ise yasa teklifinin netleşmesiyle kesinlik kazanacak.

Kulübün resmi sosyal medya hesaplarından paylaşılan mesajda, Çetinkaya'nın zor günlerde kulübün yanında olduğu vurgulandı.

[related-posts id="107284" color="bg-warning"][/related-posts]

"Zor Günlerimizde Yanımızda Hep Sen Vardın"

Kırmızı-mavi-beyazlı kulüp tarafından Dr. Necmettin Şeyhoğlu Stadyumu konum etiketiyle paylaşılan mesajda şu ifadelere yer verildi:

"Bu sezonda da Karabük İdman Yurdu’nu yalnız bırakmayan, kulübümüze vermiş olduğu değerli desteklerle her zaman yanımızda olan Karabük Belediye Başkanımız Sayın Özkan Çetinkaya’ya teşekkür ederiz.

[related-posts id="107282" color="bg-success"][/related-posts]

Şehrimizin takımına ve sporuna göstermiş olduğu ilgi, katkı ve desteklerden dolayı Karabük İdman Yurdu ailesi olarak kendisine şükranlarımızı sunuyoruz."

[related-posts id="107292" color="bg-success"][/related-posts]

Yaşa Göre Kredi Miktarları ve Geri Ödeme Planı

Yeni düzenleme doğrultusunda kredi tutarı çiftlerin yaş aralığına göre değişiklik gösterecek. Çiftlerin 18-25 yaş aralığında olması durumunda 250 bin TL faizsiz kredi verilirken, 26-29 yaş grubundaki çiftler için bu tutar 200 bin TL olarak uygulanacak. Toplam vadesi 48 ay olarak belirlenen kredi modelinde ilk 2 yıl (24 ay) boyunca hiçbir ödeme alınmazken, kalan 24 aylık süreçte ise taksitli geri ödemeler başlayacak.

[related-posts id="107282" color="bg-warning"][/related-posts]

Gelir Sınırı Esnetildi

Projeden yararlanmayı kolaylaştırmak adına hane geliri kriterinde de esnemeye gidildi. Daha önce asgari ücretin 2,3 katı olarak uygulanan gelir eşiği 2,5 kata çıkarıldı. Yapılan bu güncellemeyle birlikte toplam aylık geliri 82 bin 575 liranın altında kalan çiftler başvuru yapma hakkı elde edecek.

[related-posts id="107284" color="bg-danger"][/related-posts]

Krediye Başvuru Koşulları

Faizsiz evlilik kredisinden faydalanmak isteyen adaylarda aranan temel şartlar şunlar:

• Eşlerden en az birinin Türkiye sınırları içinde ikamet etmesi,

• Adayların 18-29 yaş aralığında bulunması (30 yaşından gün almamış olmak),

[related-posts id="107238" color="bg-dark"][/related-posts]

• Başvuru esnasında resmi nikâh tarihine en az 2, en fazla 6 ay kalmış olması,

• Çiftlerin Bakanlıkça sağlanan evlilik öncesi eğitim ve danışmanlık hizmetlerine katılması.

[related-posts id="107212" color="bg-success"][/related-posts]

Temel Kriter: Üst Üste İki Yıl Atıl Kalması

Söz konusu kiralama sürecinde belirleyici faktör arazinin miras yoluyla kalmış olması değil, aralıksız iki yıl boyunca tarımsal faaliyette kullanılmamasıdır. Bakanlık tarafından yayımlanan yönetmeliğe göre; arazinin yapısı ve niteliği korunmak şartıyla, yalnızca tarımsal üretim amacıyla kullanımına izin verilecek.

[related-posts id="107282" color="bg-primary"][/related-posts]

Arazilerin Tespiti Nasıl Yapılıyor?

İşlenmeyen alanların belirlenmesi amacıyla il ve ilçe teşkilatları bünyesinde "Arazi Tespit Komisyonları" görev yapıyor. Komisyonlar, uydu görüntüleri, coğrafi bilgi sistemleri, kadastro kayıtları ve yerinde incelemelerle ekilmeyen tarlaları liste haline getiriyor. Hazırlanan listeler ilan edilerek mülk sahiplerine belirli bir süre içinde itiraz etme hakkı tanınıyor.

[related-posts id="107238" color="bg-danger"][/related-posts]

Mülkiyet Hakkı Korunacak, Kira Bedeli Mülk Sahibine Verilecek

Sistemin amacı arazi sahiplerinin mülkiyet haklarına dokunmadan atıl kalan kapasiteyi üretime dahil etmektir. Kiralama sonucunda elde edilen gelir, komisyon tarafından belirlenen emsal rayiç bedelin altında kalmamak şartıyla doğrudan mülk sahibinin hesabına aktarılacak.

Kiralamada Yerel Üreticiye Öncelik

Kiralama sürecinde öncelik, arazinin yer aldığı bölgede veya mahallede ikamet eden çiftçilere verilecek. Ayrıca şartları sağlayan sivil toplum kuruluşları ile meslek odaları da öncelikli grup arasında değerlendirilecek.

[related-posts id="107279" color="bg-dark"][/related-posts]

Hak Sahiplerinin Askı Listelerini Takip Etmesi Gerekiyor

Tarlalarının bu kapsama alınıp alınmadığını öğrenmek isteyen mülk sahiplerinin, il ve ilçe Tarım ve Orman Müdürlüklerinin duyurularını ve mahalle muhtarlıklarındaki askı listelerini kontrol etmeleri önem taşıyor. Belirlenen süre içinde yapılacak itirazlar doğrudan ilgili müdürlüklere iletilebiliyor.

[related-posts id="107287" color="bg-warning"][/related-posts]

49 Personel ve 24 İş Makinesi ile Yoğun Mesai

Vatandaşların daha konforlu ve emniyetli bir ulaşıma kavuşması hedeflenen saha faaliyetlerinde toplam 49 personel ve 24 iş makinesi görev aldı. Çalışmalar; Merkez İlçe, Safranbolu, Yenice, Eflani, Eskipazar ve Ovacık’a bağlı köylerde eş zamanlı olarak yürütüldü.

[related-posts id="107284" color="bg-dark"][/related-posts]

İlçelere Göre Saha Faaliyetleri

Ekiplerin hafta boyunca yürüttüğü saha mesaisinin ilçeler bazındaki dağılımı şu şekilde gerçekleşti:

• Safranbolu: Gökpınar, Çıraklar, Yukarıdana, Yazıköy, Ovaköseler, Bağcığaz ve Akkışla köylerinde 11 personel; ekskavatör, beko-loder, greyder ve 2 çöp kamyonu ile çalışma yürüttü.

• Merkez İlçe: Salmanlar, Acıöz, Bürnük, Cumayanı, Saitler, Gölören ve Kamış köylerinde 8 personel; ekskavatör, beko-loder, greyder ve çöp kamyonuyla faaliyet gösterdi.

• Eskipazar: Kapaklı, Kuzören, İnceboğaz, Sofular ve Doğlacık köylerinde 8 personel ve 4 iş makinesi ile yol bakım ve onarım çalışmaları yapıldı.

[related-posts id="107282" color="bg-success"][/related-posts]

• Ovacık: Çukur, Gümelik, Küçüksu ve Şamlar köylerinde 8 kişilik ekip altyapı ve temizlik mesaisini sürdürdü.

• Yenice: İbrıcak, Hüseyinbeyoğlu, Satuk, Kadıköy, Akmanlar, Çakıllar, Hisar, Nodullar, Örenköy, Çamlıköy ve Keyfallar köylerinde 7 personel görev yaptı.

• Eflani: Bağlıca, Soğucak, Mülayim, Emirler ve Pınarözü köylerinde 7 personel ve iş makineleriyle planlanan program tamamlandı.